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              会员等级

            • 单位性质: 私营企业
            • 员工人数:50人以下
            • 营业执照:
            • 基本信息

            • 职位描述

              职位要求 
              1、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有?#23548;?#25805;作能力;
              2、具有一定的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识; 
              3、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养; 
              4、具有较强的应变能力和内外沟通能力; 
              5、有强烈的责任感及敬业精神,能承受较大的工作压力;
              6、良好的计算机水平,熟练操作office办公软件;员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜;

              岗位职责 
              1、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作;
              2、组织并协助各部门进行招聘、培训?#22270;?#25928;考核等工作; 
              3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程; 
              4、员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜; 
              5、其他人事日常工作
              6.上班时间:8:00-18:30 (月休2天)
              联系我?#20445;?#35831;说是在潮州招聘网上看到的,谢谢!
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              温馨提示:以任何?#38382;较?#21171;动者收取定金、保证金(物)的行为均违反《中华人民共和国劳动法》,请求职者提起注意并加以甄别。
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